京城幼儿园“男阿姨”扩军——幼儿园男教师稀缺有缓解

作者:环境创设 来源:专题 浏览: 【】 发布时间:2021-10-21 10:48:13 评论数:

     近来,东城区举行首届幼儿园男幼师风貌展现会,来自东城区14所幼儿园的24名在职男教师同台PK,大秀才艺。记者注意到,在幼儿园这样一个女人集体围住的环境下,男幼教被视为“异类”,而近两年来,跟着政府对学前教育的投入,以及社会需求,男幼教的数量有所添加。业内人士表明,教委及幼儿园只要为男幼教建立展现渠道,男幼教短少的现状将得到有用缓解。
  

        幼儿家长呼喊男教师。
  记者造访多所幼儿园发现,9成幼儿家长期望幼儿园引入男教师。家长们以为,男性一般比女人诙谐,男幼教可以很好地活泼讲堂气氛,带动孩子们参加到游戏和学习中,特别针对男孩,更需求男教师的培育。家长刘女士说:“男教师可以协助男孩从小取得健康的两性认识和承当恰当的性别角色,建立英勇、进步、冒险、奋斗、探究等应有的男性质量,这一点上是女教师无法做到的。”
  腾讯网一项关于幼儿园男教师的查询显现,85.23%的家长以为幼儿园里女教师过多,性别构成单一,会对孩子教育发生必定影响。73.86%的家长以为幼儿园缺少男教师的现象急需改变。
  

        男教师数量逐年添加。
  记者从本市部分区县了解到,男教师虽仍是幼教集体中的“大熊猫”,但近两年来数量正在逐渐添加。西城区三教寺幼儿园事务园长刘晓颖表明,最近几年,男幼教不仅仅是幼师专业的毕业生,许多非幼师专业的毕业生到幼儿园应聘,比方计算机、美术等专业,这说明男幼教正在逐渐被社会承受。
  首都师范大学学前教育学院副院长张征表明,现在男幼教缺少存在多种原因,因为我国对男教师的培育没有构成完好的系统,对男教师的园外日子、社会压力等重视较少,导致男教师在现在幼师、大专或本科等的呈现仅是装点,但近年来学前教育受到重视,再加之家长的需求,男教师缺少的局势正逐渐改进。拿首师大幼师专业为例,本年幼教专业本科、专科共招9名男生。从前仅有1至3名男生学习幼教。
  

        个人开展空间留住男教师。
  采访中,不少幼儿园提出男教师“留不住”的问题。西城区三教寺幼儿园事务园长刘晓颖表明,曾经不少幼儿园“留不住”男教师的首要原因是男教师在女人围住的环境中感到孤单。往往一些幼儿园只要一个男教师,男教师找不到自己所在的圈子和目标。空军直属蓝天幼儿园教师尹金娥也表明,男教师一般不能带班,家长对性别差异有所顾忌,大都要求男教师不参加孩子的日子护理。因而男教师只担任专职教师,比方体育、电教等作业。这对男教师的开展从某种程度上给予了约束。
  

        对此,东城区新中街幼儿园园长李丽华表明,幼儿园并非无法留住男教师,只要给男教师开展空间,他们便能留下来。新中街幼儿园是北京市榜首所具有男教师的幼儿园,现在该园已有8名男教师,其间两名男教师已在幼儿园任职9年。李丽华说:“幼儿园要从教师本身开展的视点,为其建立多种渠道。比方,校园幼儿园有一名多媒体专长的男教师,校园为挖掘潜力,让其结合多媒体开设园本课程。该教师在绘画课的基础上,开设了多媒体动画制造课程,充分发挥了他的优势,让男教师找到本身的开展空间。”针对许多幼儿园提出的男教师在幼儿园中感觉孤单,无法融入环境的问题,李丽华也表明,新中街幼儿园每年之所以可以招到优异男教师,是因为幼儿园让男教师看到开展潜能,男教师本身成为模范,这样便招引了不少新教师的参加。一起幼儿园采纳白叟带新人的准则,逐渐使男教师结成团队,构成气氛。男教师在幼儿园中便能很好地生长。对此,东城区也采纳了相关办法,为男教师建立展现渠道,举行了首届男幼教风貌展现会。东城区相关负责人表明,教委会更多地为男幼教建立渠道,让他们找到自我价值。男幼教“留不住”将不再是难题。